月份: 2019 年 3 月

  • 中國聯通:李彥宏因工作繁忙辭去董事職務

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    中國聯通(600050)6月22日晚間公告,公司董事李彥宏申請辭去公司董事及董事會發展戰略委員會委員職務。同時,增補百度公司副總裁王路為公司董事。

    聯通在公告中表示,董事會收到李彥宏提交的書面辭呈。李彥宏因工作繁忙,不能確保足夠的董事履職時間,申請辭去公司董事及董事會發展戰略委員會委員職務。

    2月8日,中國聯通舉行2018年第一次臨時股東大會,公司董事會提前換屆。會上選舉瞭王曉初、陸益民、李福申、尹兆君、盧山、李彥宏、廖建文、胡曉明8人為為公司第六屆董事會非獨立董事;馮士棟、吳曉根、呂廷傑、陳建新、熊曉鴿5人選舉為公司第六屆董事會獨立董事。

    據悉,此次董事會換屆體現瞭混改特色。8位非獨立董事中,除董事長王曉初、總裁陸益民、集團副總經理李福申外,其餘5人均為混改投資者,分別是中國人壽副總裁尹兆君、騰訊高級執行副總裁盧山、百度董事長兼首席執行官李彥宏、京東集團首席戰略官廖建文和阿裡巴巴資深副總裁胡曉明。在13人的董事會中,百度、阿裡、騰訊、京東等外部投資者獲得瞭6個席位的提名。

    source:http://www.ebrun.com/20180622/283354.shtml

  • 調查:小米首次成為中國畢業生夢想就業公司

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    專註於雇主品牌研究的人才戰略公司優興咨詢(Universum)的一項新調查顯示,小米公司成為學生畢業後最想為其工作的公司之一。這是小米公司第一次被列入優興咨詢年度最受歡迎雇主名單中。該榜單基於5500多名學生的調查。

    小米公司總部設於北京,主要產品有小米手機和具有聯網功能的電飯煲。工科專業的學生將它列為中國第四受歡迎的用人單位,而在商學院學生的志願中,小米公司僅排在第24位。優興咨詢亞太區副總裁表示,小米公司知名度的急劇上升表明學生對其最近的表現印象深刻。

    據國際數據公司(IDC)稱,正準備公開募股的小米公司去年是全球第五大智能手機銷售商,目前已經取得瞭國際性的成功,超越瞭像三星這樣的競爭對手,成為印度最暢銷的智能手機品牌。它與其他本土中國科技公司共同躋身優興咨詢的名單前列。阿裡巴巴和華為已連續第三年分別成為商務和工程類學生的首選。常與臉書相提並論的社交網絡巨頭騰訊公司的排名也十分靠前。電子商務現在是中國畢業生最受歡迎的領域,越來越多的學生表示,他們希望在京東和亞馬遜等在線零售商公司工作。

    調查顯示,中國學生認為選擇雇主時最重要的因素為是否有提升職業發展和參與創造性工作的機會。同時,工作與生活的平衡也非常重要,包括靈活工作時間是否靈活。優興咨詢亞太區副總裁預測,這種趨勢將繼續下去。他告訴美國有線電視新聞網財經頻道,現在的中國年輕人越來越關心“無形的東西”,而不是掙錢的多少。“我認為工作環境、企業文化、團隊友善和對人的尊重等因素會得到更多關註” 。

    source:http://www.ebrun.com/20180621/283063.shtml

  • 彭博社:小米想上市 粉絲回報雷軍的時候到瞭

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    彭博社報道,雷軍給他的中國粉絲們帶來瞭很多實惠。現在,該到瞭粉絲們報答雷軍的時候瞭。

    自小米公司成立以來,這位48歲的企業傢一直十分自豪地以低價向數百萬消費者出售硬件產品,以犧牲公司利潤為代價向消費者們饋贈平價手機。小米目前仍處於虧損狀態,但是公司的直銷戰略早已重寫智能手機業務模式。

    雷軍甚至在四月份的上市前融資陳述中也提到瞭這一點。

    “作為對我們所有用戶的承諾,公司將永久性地將其整個硬件銷售(包括智能手機、物聯網和生活類產品)的稅後凈利潤率限制在5%以內。”

    經過去年的一輪上漲之後,小米的虧損一直持續到第一季度。公司積極搶占市場份額已經瀕臨其底線,並且2018年基本不太可能實現盈利。

    這意味著無論是雷軍還是他的聯合創始人林斌都不太可能得到分紅。上市(IPO)或私下認購,是實現通過多輪風投融資累積的賬面財富的唯一途徑。

    第一步,是赴香港上市。

    香港交易所歷來不支持雙重股權結構的上市,但迫於壓力,向小米敞開大門助其成為首個具有雙重股權結構的上市公司。雷軍和林斌為A類股唯一持有人,相比於B類股,具有10比1的投票權。

    因此,雷軍不僅控制著公司30%以上的經濟利益,同時也掌握著56%的投票權。

    香港的投資者可能會比較熱衷於小米,預期的估值在600億到800億美元之間。這意味著雷軍的股份價值可達180億到240億美元。對於一傢仍未盈利且還承諾瞭未來將限制利潤率的智能手機企業來說,這樣的結果對公司創始人來說已是不錯的結果。

    但眾所周知,如果你想要更為瘋狂的估值,大陸證券交易所才是正確的選擇。然而問題在於,中國的監管機構有一個較為讓人頭疼的規定——你必須得有盈利記錄。

    所以,我們有瞭第二步。

    為瞭吸引科技公司上市,北京正打算推出中國存托憑證(CDR)。規則尚未制定,但預計盈利要求將不復存在,因為這些公司大多數已經在其他地方上市瞭。

    因此,借著這招天才般的兩次護線轉移技巧,盡管小米依舊未實現盈利,雷軍卻牢牢地掌握著公司的控制權,一邊在香港上市一邊收割內地的散戶投資者。事實上,小米很有可能將成為第一傢在中國上市的虧損企業,沒準,還是唯一一傢。但諷刺的是,小米在2018年仍舊虧損的主要原因在於雷軍在今年初發行新股的大額開支。

    然而,毫無疑問,中國的消費者將會繼續為小米瘋狂。很多人實際上都不知道自己擁有小米的部分股份。本月初,政府已批準六傢基金以籌集高達3000億人民幣(約460億美元)的資金投資CDR——盡管這個產品目前還沒有進入市場。

    早期的報告顯示,散戶投資者十分熱衷於購買這些基金。所以當CDR最後進入市場時,你根本不用擔心沒人認購。

    所以,雷軍的小米沒有利潤?這根本不是問題,大把的中國粉絲將為他墊後。

    source:http://www.ebrun.com/20180620/282867.shtml

  • CDR備受關註 小米為何放棄第一個吃螃蟹?

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    6月19日早間,小米集團通過官方微博宣佈暫緩CDR發行,選擇先在香港H股上市,隨後再擇機於內地市場發行CDR。

    據此前報道,小米定於2018年7月16日在上海證券交易所(即A股主板)發行CDR,將成為中國首傢CDR企業。

    為瞭配合CDR的發行進度,小米曾將上市時間推遲瞭1-2周,計劃在2018年7月9日進行CDR和香港IPO的定價,並於2018年7月16日在上海證券交易所發行CDR,然後2018年7月17日在香港證券交易所發行IPO。

    今日早晨,小米通過官方微博宣佈將暫緩CDR,隨後證監會回應,尊重小米的選擇,已經取消第十七屆發審委2018年第88次發審會議對該公司發行申報文件的審核。

    自6月6日至今,證監會密集發文,為創新企業境內發行股票或存托憑證試點確立規范制度。

    此前,小米從6月7日凌晨遞交CDR發行申請材料僅12天後,就在6月19日“光速”迎來上會。

    何為CDR?

    之所以再解釋一下什麼是CDR,是因為其跟小米選擇暫緩發行CDR有很大的關系。

    CDR是繼國際板和戰略新興板之後,中國政府和監管部門希望把優秀中國企業留在國內的又一次嘗試,而這次的決心和魄力比之前更大。

    CDR的全稱是Chinese Depository Receipt,中文名稱是“中國存托憑證”,其實就是境外企業在中國上市的一種方式。CDR也被看作中國版的”ADR”,即American Depository Receipt,也是境外公司在美國上市的一種方式。

    在美國上市的“中概股”基本都是ADR,因為這些公司往往都在開曼設立集團公司,並通過VIE協議控制國內公司,所以也屬於境外公司在美國上市。在香港市場,如果是境內公司在香港上市叫做H股;如果是境外公司在香港上市,叫做紅籌股。此前,一些大型企業尤其是一些金融機構,都是選擇通過“A股+H股”的形式在中港兩地實現同時上市。

    之前的”A股+H股”隻能實現境內公司在兩地的同時上市,但是大多數以小米、滴滴、美團點評等為代表的優質中國獨角獸企業都是海外架構,所以依然無法實現兩地上市。CDR的推出,給他們增加瞭“香港IPO/美國IPO+CDR”的新選項,可以讓更多優秀的中國互聯網和新經濟企業留在國內。

    但是和ADR在美國經過瞭長時間的考驗相比,CDR對於國內的資本市場來說尚屬新興產物。

    6月6日23點42分,證監會一連發瞭9個文件——在發佈CDR試行管理辦法的同時,還修改瞭《首發辦法》和《創業板首發辦法》,同時發佈瞭一系列試點工作配套規則。

    根據證監會的文件要求,CDR的申請的條件包括:高新技術產業和戰略性新興產業,市值不低於2000億元,或最近一年營業收入不低於30億元且估值不低於200億;設立持續經營3年以上,最近3年內實際控制人未發生變更等。根據已公佈格式內容要求,企業向證監會遞交申請文件,報請證監會核準。公開發行CDR,需要向滬深交易所提出上市申請,交易所審核同意後,雙方簽訂上市協議。

    隨後據南方基金透露,第一批CDR名單確定,7月16日小米將首先推出CDR,隨後百度、阿裡巴巴、京東、騰訊、網易、攜程、舜宇光學將陸續推出。

    在小米宣佈暫緩發行CDR之後,一名負責小米IPO的投行人士向鳳凰網科技表示,現在外界過度解讀小米暫緩發行CDR的事情。小米並非取消發行CDR,而是暫緩。原因是國內資本市場的不確定因素太多,CDR也是相對比較創新的產品,小米為瞭各方的利益考慮,決定采取先在H股上市再擇機發行CDR的穩妥辦法。

    此外,他還透露目前小米在港交所的上市申請已經通過聆訊,很快就會對外宣佈正式發行H股股票。對於外界關心的估值,他表示小米的估值超過瞭700億美元。

    對於如此大體量的IPO,小米選擇優先保護投資者的利益,出發點並無問題。此前在被問到是否願意回歸A股發行CDR的時候,不管是馬雲、李彥宏,還是劉強東、丁磊等人,一致的回答都是“非常願意回歸,但是看政策而定。”在一定程度上,這是企業表達對於市場政策和改革的支持,但是背後透露出的無非也是對於市場不穩定性的擔憂。

    有一位不願具名的基金從業人士向鳳凰網科技表示,小米做出這樣的選擇,另外的原因或許是近期國內資本市場的表現不太好,小米回來就有可能折價。“國內市場的封閉期太久瞭,CDR公募的銷量和預期相差比較大。”該人士表示,首批CDR公司其實在盈利上都不太符合市場的期望,但國內投資還是以看短期為主,這就存在投資者信心不足的問題。

    “政策不穩定性也有,(CDR的政策)一定能夠支撐三年嗎?”該人士反問。

    而也有輿論表示,在市場低迷的情況下,小米這樣體量的IPO發行CDR,可能會吸引更多的市場註意力,造成其他A股公司繼續疲軟,引發市場缺乏信心。

    小米的上市之路

    很少有一傢公司在進行IPO的時候會受到兩邊市場如此巨大的關註,小米之所以有這樣的待遇,一方面歸功於“首傢CDR股”的頭銜,一方面歸功於小米產品近年來的市場表現。

    早在2018年年初,多傢媒體從之情人士處獲知,雷軍已在2017年11月份與投行進行瞭接觸,小米或於2018年下半年IPO;此後,重磅消息接踵而至,有傳言稱雷軍給小米科技定瞭2000億美元的估值目標,並受到瞭投行認可。

    2018年5月3日,小米集團正式向香港交易所遞交IPO招股書。

    招股書披露,小米公司2017年營收1146億元。其中,智能手機營收約805.6億元,占比70.3%;IoT與生活消費產品營收234.4億元,占比20.5%;互聯網服務營收約98.9億元,占比8.6%。

    招股書還透露瞭雷軍等創始團隊高管的持股情況,其中創始人、董事長兼首席執行官雷軍持股31.41%,表決權比例超過50%;聯合創始人、總裁林斌持股13.33%;聯合創始人、品牌戰略官黎萬強持股3.24%。

    再到6月11日凌晨,中國證監會官網披露小米集團《公開發行存托憑證並上市》文件。招股書披露,中信證券股份有限公司為本次發行的保薦機構及主承銷商。至此,小米成為CDR試點的第一單申請,成為H股+A股雙行上市隻是時間問題。

    6月18日,曾有傳言稱小米基石份額均被中資機構包攬,外資機構因所出價格區間過低全部出局。隨後接近小米的投行人士向鳳凰網科技表示,截至目前基石投資者尚未最終確定。

    截止到今天,小米的具體估值一直沒有正式敲定,這恐怕是所有關註小米公司的人最關心的一個問題。

    但是可以確定的是,一個成熟的企業,從保護投資者利益的角度出發進行選擇並無問題。

    小米集團此次暫緩發行CDR,“並非完全取消或者不發行CDR”,一位接近小米的投行人士表示,資本市場的風險和不穩定性是小米的首要考慮因素,但是小米最終肯定會發行CDR。

    投行人士還表示,包括BAT、京東、微博、網易等符合條件的中概股在內,最終都會選擇回歸發行CDR。

    source:http://www.ebrun.com/20180619/282604.shtml

  • 蘋果印度面臨大麻煩

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    據印度報道,在印度市場發展並不順利的蘋果,目前再次遭遇巨大挑戰,若其在規定期限內拒絕印度官方研發的防騷擾軟件上架,iPhone將被印度電信運營商強制退網。

    蘋果目前還未允許上架的這款防騷擾軟件名為DND(Do Not Disturb),這一App由印度電信管理局耗時多年研發,其開發這一軟件是為瞭應對屢禁不止的騷擾電話和短信,用於追蹤騷擾電話和短信。

    但蘋果認為,這一App能訪問消費者的電話和短信,侵犯瞭用戶的隱私,因此一直拒絕其在App Store上架。

    印度電信管理局日前已要求印度電信運營商,所有在印度境內的智能手機都要安裝最新版的DND應用,也即DND 2.0,對於在6個月之後未安裝這一App的智能手機,印度電信管理局將要求電信運營商將這些手機從移動網絡中移除,屆時相應的智能手機就無法使用印度電信運營商的網絡。

    谷歌在2016年就已允許DND在谷歌Play Store上架供用戶下架,因而目前隻有蘋果App Store還未允許其上架,若蘋果在2019年1月19日之前仍拒絕其上架,屆時iPhone在印度的正常使用就將受到影響。

    印度電信管理局監管的對象是印度電信運營商,但若電信運營商按照要求將iPhone從網絡中移除,受影響的還是蘋果及其消費者,這也不利於蘋果在印度這一潛力巨大的市場的未來發展。

    雖然蘋果明顯不願意接受印度DND應用上架的要求,但蘋果在過去的一年裡還是在想辦法應對這一問題,去年10月,蘋果同意與印度電信管理局合作開發DND應用,但可能還是不願意分享用戶的通話和信息日志。

    眾所周知,蘋果在保護用戶隱私方面的態度一直相當強硬,在2016年其就拒絕瞭美國聯邦調查局要求協助解鎖一部涉案iPhone 5c的請求,即便後來蘋果CEO庫克要參加國會是否解鎖iPhone的聽證會,他們也沒有妥協。

    source:http://www.ebrun.com/20180721/287536.shtml

  • 餘承東:華為今年有望出貨兩億部手機

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    華為手機業務部門主管餘承東上周三表示,今年是該公司有史以來出貨量最大的年份。截至7月18日,華為已出貨1億部手機,並仍將保持快速增長勢頭。而華為全年中國和全球市場的智能手機出貨目標是達到兩億部,躋身為僅次於三星的全球第二大供應商。

    餘承東說:“此前,華為曾在2015年12月22日、2016年10月14日和2017年9月12日達到瞭一億部手機的出貨指標。鑒於我們僅在今年半年內達到1億部出貨量目標,我們今年年底的出貨量目標是2億部。”

    華為的全球移動手機出貨量涵蓋華為和榮耀兩個品牌,盡管今年全行業出貨量下降,尤其是三星和蘋果在2018財季一季度中的發貨量分別下降瞭2.4%和2.8%,但華為的快速增長勢頭依然不減,在同一時期,華為總共售出瞭3930萬部手機,與蘋果手機5220萬銷量的距離正在縮小。

    華為和榮耀品牌均已開始進軍東南亞市場,尤其是在僅次於中國的全球第二大智能手機市場印度。IHS MARIT的資深行業分析師Zaker Li預計,這兩個品牌在第二季度都在該地區迅速崛起。

    分析師說:“鑒於下半年通常是智能手機銷售的旺季,主要品牌都將發佈旗艦手機,如果華為現在已經完成一億部手機出貨量的話,兩億部的出貨目標不難完成。”

    華為將於今年第三季度發佈下一代旗艦系列。根據IDC的早期研究數據,2017年,華為的全球手機出貨量為1.531億部,落後於蘋果的2.158億部,韓國三星去年以3.173億部手機的總銷量領先市場。

    據總部位於香港的Counterpoint公司稱,華為在六月和七月首次在全球智能手機出貨量中搶占第二位,而在九月和十月的新機浪潮之前,市場相對平靜。但蘋果在九月發佈瞭新的iPhone手機後,很快又會重新站上第二名。

    打敗蘋果成為全球第二大智能手機供應商一直是華為的目標,餘承東最近幾年多次提到這一目標。

    2013年初,由於華為P系列手機的普及,華為首次成為主要的手機供應商,餘承東定下目標,在三年和五年的時間內,全球手機出貨量擊敗瞭蘋果和三星。

    今年六月,華為推出瞭一款新的圖形處理技術,將在移動遊戲領域領先於其他基於Android的手機。該公司表示,這種名為GPU Turbo技術能夠將圖形處理效率提高60%,同時將能耗降低30%,使其在移動遊戲中勝過包括iPhone X在內的競爭對手。

    source:http://www.ebrun.com/20180723/287624.shtml

  • 小米之傢北京旗艦店亮相 新零售暗藏的玄機

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    雷軍眼下可能隻關心兩件事:一是開店,第二件事還是開店。

    成功登陸港交所以後,雷軍和他的團隊,接下來需要向投資者兌現之前諾言(起碼證明推進順利):擴大新零售版圖,將小米生態鏈穩穩紮根線下市場。

    這並不是一件容易完成的事,Apple、華為、OV等競爭對手線下基因強大,但雷軍雄心勃勃——他們計劃在未來三年內開出1000傢小米之傢,最終可能會在全國開1000-2000傢店。

    7月15日,小米之傢通州萬達廣場店正式開業,這是北京第20傢店,也是北京面積最大的小米之傢,足足有570平方米,給到小米人更多施展空間。

    這種施展不僅體現在小米、米傢產品上,還包括小米生態鏈平臺“小米有品”。更早以前的6月16日,小米之傢南京旗艦店開門營業。該店被雷軍稱之為“小米新零售旗艦之作”,除體驗全面升級外,在那傢面積超過700平方米的店裡,還傾斜部分資源,開辟“小米有品”專區。

    作為小米新零售一大直營渠道,小米有品同樣在小心驗證線下落地的可能。筆者曾於今年6月初實體探訪小米有品全國首傢旗艦店店,並對該店體驗做粗淺分析。

    通州萬達店也不例外,有品再次全面與小米、米傢產品“融合”在瞭一起。《零售老板內參》APP日前走進該店,試圖從這裡找到一些關於小米新零售理想線下模型的可能痕跡。

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    “小愛同學”加持,體驗全面智能化

    通州萬達店位於廣場一層,貫通廣場內外,兩端均為落地透明玻璃門,視野更加開闊。該店延續小米一貫簡約、現代的設計風格,棕、白、灰等主色調錯落有致,並與左右的星巴克與Sephora形成明顯區隔。

    產品陳列上,整體分為健康、出行、配件、音頻、智能、兒童等六個區域,同時在中間區域搭建廚房、床上用品、客廳、親子體驗區等多組特定智能場景,以強化觀感體驗。

    臨街入口處,主要展示風扇、臺燈、掃地機器人、插線板等智能傢居產品。小米AI音箱作為語音中控系統,可協助控制產品開關及功能調節。值得一提的是,為引導到店用戶體驗,店內還特意設置瞭多條語音指令以供備選。

    右側則為親子體驗區,米兔機器人、保溫杯、餐盤、烘幹器等兒童用品五顏六色,同時設有互動區,可供實際操作和體驗智能產品、玩具。如果說零售市場“得年輕人得天下”,那這傢小米之傢無疑是成功的(至少在暑假這個檔期)。筆者店裡閑逛時粗略統計發現,兒童在店裡的比例約占到1/4,並且均對智能場景表現出濃厚興趣。

    與兩側商品緊湊碼放不同,中間則主要以實際體驗場景的搭建為主。75英寸的小米電視4與150英寸的米傢激光投影電視背對著背,既是功能對比,也給到店用戶有更多停下腳步的理由。

    該店同時還原傢庭廚房使用場景,鍋、碗、筷、餐具、收納罐等被置於同一張操作臺上,一旁的墻上掛著不同規格和功能的鏟勺,頗有一番煙火氣。

    轉過身來,桌上並排擺放著電飯煲、電熱鍋、料理機、凈水器、炒鍋、煎鍋等各式廚房電器及鍋具。鍋具相對比較特殊,除功能及品質外,尺寸、重量也是掌勺人尤為關註的方面,眼睛看一看,掂量一下輕重,更能輔助做決策。

    除此之外,頗具層次感的安格爾黑胡桃原木餐桌椅,堆滿辦公用品小物件的書桌,搭配有精致咖啡杯的膠囊咖啡機,以及條紋四件套、乳膠靜音床墊組成的床具等,也被緊湊佈置居中的各處,極大地強化傢的感覺,“應該把小米搬回傢”,有店內消費者半開玩笑地說。

    靠近廣場內側入口側,則著重展示小米手機、智能穿戴等產品。中間六臺體驗臺分別展示小米6x、小米8、紅米、MIX等系列手機以及鍵鼠、筆記本、頭戴式耳機等產品。左右兩側入墻櫃分別展示藍牙耳機、移動電源、音箱、路由器等配件,以及電熱水壺、電飯煲、掃地機器人等產品。

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    小米有品自然融入,小米新零售模型初現?

    比起小米之傢,筆者實際上更加關註的是小米有品的落地形式。

    首先從定位來說,小米之傢主要售賣小米、米傢品牌產品,本身SKU較少,且均為小米自有品牌產品,渠道相對易於管控。有品則不然,除售賣前述產品外,還兼售生態鏈品牌產品及精選部分第三方品牌產品,SKU超過3000個,屬於泛生活消費品平臺。

    根據上市招股書,截至今年6月份,小米已累計投資210傢生態鏈企業,其中超過90傢公司專註智能硬件產品。小米對生態鏈企業的投資原則為“持股但不控股”,雙方共同設計和研發產品,並由生態鏈企業組織產品生產,下遊則通過小米自有渠道及第三方分銷渠道對外銷售,並進行收益分成。

    小米有品長期以來走的是“爆品”模式,意圖在生態鏈企業身上復制或者傳遞小米產品理念。這樣做在完善小米生態鏈產品體系的同時,也保證瞭產品調性相對統一。但難就難在,如此多的生態鏈企業和產品,落地產品選擇及成本實難估量。

    這種不確定性體現在,小米之傢在快速復制的同時,小米有品全國首傢旗艦店仍在試營業階段。小米生態鏈副總裁、小米有品總經理高自光曾表示,小米有品未來是否更大規模開店,仍在動態考慮當中。

    《零售老板內參》此前曾判斷,類似“店中店”形式的探索,或許將有更多機會落地。而在通州萬達店裡,這種融合似乎又更進一步。臨街入口處,小米有品LOGO十分醒目。並且從產品陳列來看,有品產品盡管數量相對較少,但陳列位置並無明顯傾向,部分與小米或米傢產品相互補充,同臺競技。甚至在部分貨櫃上,有品產品還被放置在最佳視野范圍上。

    值得一提的是,該店有品產品外包裝一角均有“有品”、“小米有品”或“米傢有品”式樣標簽,以強化辨識度,但標簽名並不統一。《零售老板內參》APP(微信ID:lslb168)從小米方面瞭解到,目前有品正處於新老包裝替換期,部分產品可能無此類標簽或出現不一致現象,未來有品會統一增加該類標簽。

    事實上,這主要跟有品頻繁更名有關。有品起初名為“米傢有品”,2017年8月,米傢有品宣佈更名“有品”,去掉“米傢”屬性的同時,有品也正式對外界全面開放渠道,除售賣小米、米傢及生態鏈品牌產品外,還引入大批第三方品牌產品,轉型成精選電商平臺。最新一次更名,發生在今年5月,有品悄然更名“小米有品”,再度強化小米品牌標識。

    多次更名背後,反映的是小米有品在內部的模糊定位。如今逐步融入線下渠道,或許這才最符合雷軍眼裡,新零售渠道應該有的理想模型。

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    小米新零售,一個小米之傢業態就夠瞭?

    雷軍和馬雲都自稱新零售首倡者,但不管如何解讀,線上線下全渠道打通都是共性觀點。小米是線上部分渠道佈局較為清晰,小米商城、小米之傢、有品、以及天貓旗艦店等把控多個入口。但線下則不然,各地情況錯綜復雜,尤其在三四線城市及縣鄉市場,必須給到渠道足夠利潤空間。

    雷軍理解的新零售渠道,是向用戶銷售小米智能手機及其他智能硬件產品,從而建立龐大自有平臺,直接面對終端消費者,提高整體銷售效率,並提供相應互聯網服務。

    按照目前小米之傢推進速度,千店計劃似乎大概率會實現。但顯然,僅將小米、米傢落地線下,稱不上真正的“新零售”,小米有品必然需要同步落地線下。

    那麼,一個小米之傢業態能解決所有問題嗎?答案顯然是否定的。受限於小米之傢本身的定位,似乎很難給到小米有品更多露出機會。小米、米傢產品線相對穩定,而“爆品”模式的小米有品則在源源不斷更新產品庫,競爭激烈,落地風險大。

    小米有品往線下走的思路,筆者以為可分為兩條路徑:一是差異化選品;根據區域消費畫像,選擇性地投放產品到小米之傢門店,測試市場反應,同時保持周期性更新;二是各地開設小米有品旗艦店,給到小米生態鏈企業以及第三方品牌產品更多落地機會。

    顯然,前者相對模式更輕,運作起來更加靈活,後者則有更多測試市場反應的機會。至於說,應該兩條路齊頭並進,還是先輕後重,從小米之傢通州萬達店身上,我們似乎能大概率找到一些答案。

    source:http://www.ebrun.com/20180723/287635.shtml

  • 小米上市後任命高管 顏克勝升任集團副總裁

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    7月23日,小米集團董事長雷軍發佈內部信,任命原手機部副總裁顏克勝為集團副總裁,兼任集團質量委員會主席,直接向雷軍匯報,同時任命張健擔任集團質量辦主任,向顏克勝匯報。任命即日生效。

    此次高管任命,是小米上市後的首次,目標直指強化集團的品質管理。內部信中關於顏克勝的職責描述是:負責集團所有產品和服務的品質管理工作,並負責推動用戶使用體驗的持續改善工作。

    雷軍在內部信中稱:“小米集團上市後,我們的首要任務就是要全面提升產品和服務質量。”

    創新和品質並舉,是小米手機一直以來的核心要務。2016年雷軍親自主抓手機業務後,不斷強調“我們要用望遠鏡看創新,用顯微鏡看品質”、“創新決定我們能飛得有多高,品質決定我們能走得有多遠”。為此小米成立瞭質量委員會,雷軍親任委員會主席,公司隻要是有關質量的會議雷軍一定參加,並且不放過每一項細節。

    資料顯示,顏克勝是小米第53號初創員工,此前供職於摩托羅拉,於2010年10月加入小米任手機結構部總監,負責手機的研發和創新。顏克勝於2013年初組建瞭SQE團隊,負責供應商質量管理;2015年底開始負責組建手機研發核心器件部;2016年組建小米手機質量部,負責手機部門質量開發和質量管理工作;2017年初,升任小米手機部副總裁,質量委員會副主席,負責管理整個硬件研發團隊和質量部、測試部、產品開發部、深圳研發中心,以及公司手機產品品質。

    值得一提的是,顏克勝主導瞭第一代小米MIX的研發工作,是全面屏手機概念的發起人之一,並且主導及推動瞭全陶瓷機身在手機上的應用。2017年小米MIX2手機發佈會上,雷軍特別感謝瞭兩個人,並讓他們接受來自全場的掌聲,一個是小米供應鏈副總裁張峰,另一個就是顏克勝。就工作經歷來看,顏克勝帶領質量團隊嚴抓手機品質,使得小米手機的品質穩步攀升。此次對顏克勝的任命,顯示出小米把品質工作放在瞭重之又重的位置。

    以下為內部信全文:

    小米集團任命通知

    各位小米的同學:

    質量是小米的生命線,我們要用品質的鐵拳贏得市場。這是一場硬仗,也是一場持久戰,除瞭死磕到底之外,沒有捷徑可走。小米集團上市後,我們的首要任務就是要全面提升產品和服務質量。為此,公司決定:

    一、任命原手機部副總裁顏克勝為集團副總裁,兼任集團質量委員會主席,負責集團所有產品和服務的品質管理工作,並負責推動用戶使用體驗的持續改善工作,直接向我匯報。

    二、任命張健擔任集團質量辦主任,向顏克勝匯報。

    此任命即日生效。

    雷軍

    2018.7.23

    source:http://www.ebrun.com/20180723/287781.shtml

  • 小米生態鏈架構調整:成立貴金屬 投資部部門

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    小米生態鏈近日宣佈組織架構調整,新成立瞭貴金屬業務部、探索產品部和投資部。

    郵件內容顯示,在生態鏈下成立貴金屬業務部,劉新宇為負責人,向劉德匯報。張維娜配合劉新宇拓展新業務,向劉新宇匯報;成立探索產品部,夏勇峰為負責人,向劉德匯報;成立投資部,高雪為負責人,向劉德,Shou雙向匯報。

    此外,小米生態鏈還對生態鏈平臺部的多個業務部門和人員架構進行瞭調整。(張俊)

    以下為小米生態鏈內部郵件全文:

    生態鏈的同學們:

    根據生態鏈業務發展需要,經雷總批準,對生態鏈的組織架構調整如下:

    一,在生態鏈下成立貴金屬業務部,劉新宇為負責人,向劉德匯報。張維娜配合劉新宇拓展新業務,向劉新宇匯報。

    二,在生態鏈下成立探索產品部,夏勇峰為負責人,向劉德匯報。

    三,在生態鏈下成立投資部,高雪為負責人,向劉德,Shou雙向匯報。

    四,孫鵬轉入公司平臺戰略投資部。

    五,葉華林轉入有品電商部。

    六,生態鏈平臺部(原狹義生態鏈)由屈恒全面負責,屈恒向劉德匯報,生態鏈平臺部相關調整如下:

    (一)產品團隊由屈恒直接負責;

    (二)供應鏈、業務分析、項目、品控、結構團隊合並為運營部,運營部同時會對生態鏈其他部門提供業務支持,趙彩霞為運營部負責人,向屈恒,劉德雙向匯報;

    (三)工業設計團隊由李寧寧負責,李寧寧向屈匣匯報;

    (四)文案合規部並入包裝平面設計部,包裝平面設計團隊由陳露負責,陳露向屈恒匯報;

    (五)創意中心和UI/UE團隊由任恬負責,任恬向屈恒匯報;

    (六)市場部由李卓顧負責,李卓顧向屈恒匯報;

    (七)深圳分部由尋克亮負責,尋克亮向屈恒匯報;

    (八)大客戶部由刁美玲負責,刁美玲向屈恒匯報;

    (九)數據平臺、軟件測試團隊並入MIoT。

    以上各部門具體調整情況以各部門負責人溝通內容為準,各部門負責人須盡快完成部門內部溝通。

    source:http://www.ebrun.com/20180731/289235.shtml

  • 三星即將宣佈在韓國本土大規模投資計劃

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    不久前,三星電子擴建在印度的電子制造基地,建設全世界最大的智能手機工廠,韓國總統也出席瞭開工儀式。據外媒最新消息,韓國總統文在寅親自要求三星能夠在韓國本土擴大投資,創造就業崗位,因此,三星電子掌門人李在鎔很快將宣佈大規模投資計劃。

    據韓國先驅報網站引述知情人士稱,三星電子實際掌門人李在鎔將和韓國財政部長Kim Dong-yeon進行詳細會談,內容有關三星的投資計劃。這位官員之前表示將會在八月初拜訪三星電子。

    據報道,在出席印度的開工儀式時,韓國總統文在寅提出要求,希望三星電子更多在韓國本土進行投資,給民眾創造更多的就業崗位。

    消息人士稱,三星內部目前正在敲定大規模投資計劃的細節。

    據報道,李在鎔和上述財政部長的會談地點是在韓國平澤市的三星半導體基地,會談具體內容尚未敲定。外界認為,雙方可能會討論三星電子在半導體領域的投資,以及其他長期項目。

    在就業方面,業內人士三星電子下半年將會擴大招聘計劃,另外一些非正式的雇傭工可能會獲得正式的崗位。

    文在寅對於三星電子的投資邀請,和美國總統特朗普要求美國跨國公司增加在美國本土的投資,增加就業崗位有一些相似之處。

    以三星電子為旗艦企業的三星集團,是韓國規模最大、影響力最大的財閥企業,三星集團大約七八十傢子公司涉足瞭各行各業,為大量韓國人提供瞭就業崗位,韓國人在其一生當中,無法避免和三星商業帝國打交道。

    不過據報道,為瞭降低人力成本,三星電子的制造基地一般設立在亞洲其他國傢和地區。目前,三星電子在越南擁有大量工廠,越南基地生產的大量智能手機、傢用電器用來出口滿足海外市場所需。

    在過去一年時間裡,三星電子擴大瞭在印度制造業的投資。其中中國手機廠商在智能手機領域快速崛起,小米公司在多個季度超越三星,成為印度手機行業老大,這種狀況讓三星電子十分吃驚,開始通過增加低端手機型號、擴大印度本土產能來進行追趕。

    科技市場研究公司Counterpoint的報告顯示,二季度,三星電子在印度手機市場的份額超過小米一個百分點,重新奪回瞭行業龍頭位置。

    另外,三星電子的半導體業務和顯示面板業務,主要集中在韓國本土。三星在中國陜西省西安市也擁有大規模閃存芯片制造基地。

    source:http://www.ebrun.com/20180801/289393.shtml